/ MISSION
In Südtirol sind wir führend im Bereich des Outsourcing: wir prüfen und setzen fortschrittliche Lösungen um. Dank unserer komplexen betrieblichen Leistungsfähigkeit helfen wir unseren Kunden, ihre organisatorischen und wirtschaftlichen Ziele zu erreichen. Denn wir bieten Funktionen und Dienste, die sonst zu Fixkosten führen würden.
Wir legen viel Wert auf ein gutes Verhältnis zu unseren Kunden. Deshalb sind wir stets darum bemüht, beste Leistungen zu erbringen, die oft sogar die Erwartungen unserer Kunden übertreffen.
Das Geheimnis unseres Erfolges liegt in unseren Kompetenzen, unserer Verfügbarkeit und natürlich in der Zuverlässigkeit des gesamten Teams.
Seit der Gründung bieten wir Dienstleistungen für öffentliche und private Einrichtungen an, besonders im Raum Südtirol. Professionalität, Effizienz und Qualität spielen für uns seit jeher die zentrale Rolle, ebenso wie Transparenz und verantwortungsvolles Verhalten gegenüber allen internen und externen Interessenträgern.
Ferner fördern wir die Beteiligung unserer Arbeitskräfte und legen Wert auf ein würdevolles Miteinander, ohne jede Form von Diskriminierung und unter Achtung der genossenschaftlichen Prinzipien. Die Mitglieder bemühen sich, die Fähigkeiten und Charaktereigenschaften der Arbeitskräfte so zu nutzen, damit sich ihre Erwartungen sowohl im beruflichen Kontext als auch im Hinblick auf die zwischenmenschlichen Beziehungen erfüllen.
Für uns als Genossenschaft steht die Zufriedenheit der Kunden, der Mitglieder und der Arbeitskräfte im Mittelpunkt unserer Tätigkeit.
Mit dem Qualitätssystem UNI EN ISO 9001 lassen sich die Qualität der erbrachten Dienste und den Grad der Zufriedenheit genau überwachen.
/ DAS SIND DIE ZIELE UNSERER GENOSSENSCHAFT
- stetige Verbesserung unseres Ansehens und unseres Rufes auf dem Markt dank der Zufriedenheit unserer Kunden;
- der Eintritt in neue Marktsegmente;
- die kontinuierliche Suche nach Kooperationen und Partnerschaften mit anderen Genossenschaften, aber auch mit der Industrie. Wir wollen angemessene Synergien schaffen, um unsere Wettbewerbsfähigkeit auf dem Markt zu halten;
- die Erreichung der Haushaltsziele und die Wahrung des wirtschaftlichen und finanziellen Gleichgewichts;
- die Ermittlung von Qualitätsindikatoren, die geeignet sind, neue Dienste zu konzipieren und bestehende Dienste unter die Einhaltung expliziter und impliziter vertraglicher Verpflichtungen zu bewerten;
- die Förderung steigender Kompetenzen und Fähigkeiten der beteiligten Arbeitskräfte durch regelmäßige Schulungsprogramme;
- die Schaffung und Förderung von Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf für unsere Mitglieder, Arbeitskräfte und Mitarbeiter, um ein Wohlfahrtssystem für das Unternehmen zu erreichen;
- einen Beitrag zur Entwicklung der Gemeinschaft leisten, indem bestimmten gesellschaftlichen Gruppen Beschäftigungsmöglichkeiten geboten werden, die ansonsten Schwierigkeiten beim Neueinstieg oder bei der Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt hätten.
/ UNSERE METHODE
Im Laufe unserer langjährigen Erfahrung dürfen wir auf viele große Erfolge zurückblicken, die wir gemeinsam mit unseren Kunden erreicht haben. Dadurch sind wir nun in der Lage, eine sorgfältige und auf spezielle Anforderungen zugeschnittene Auswahl an Personal zu treffen. Wir kennen die Entwicklungsdynamik der Projekte sehr gut, so dass wir schnell auf neue Anfragen von Seiten der Kunden reagieren können, ohne die Qualitätsstandards zu beeinträchtigen.
Wir tragen die Verantwortung für das diensttuende Personal während der gesamten Arbeitszeit. Auch im Falle von Urlaub, Krankheit oder unvorhergesehenen Ereignissen kommt es zu keinen Unterbrechungen. Wer Teil unseres Teams wird, verfügt über Erfahrung, Kompetenz, Professionalität, Freundlichkeit und Empathie. Diese Eigenschaften zeichnen uns aus.
/ SO SIND WIR!
Bei jedem Projekt geht es um maximale Zuverlässigkeit. Wir sind unkompliziert, arbeiten schnell, pünktlich und dabei höchst professionell. Als dynamischer und vielseitiger Betrieb legen wir viel Wert auf ein gutes Verhältnis zu unseren Kunden und gehen dabei auf die Bedürfnisse jedes einzelnen Unternehmens ein, und nicht umgekehrt.
/ EINFACH ABER WIRKSAM
Wir bieten unseren Kunden Fachkräfte mit regulären Arbeitsverträgen an und bieten personalisierte und effiziente Lösungen. Im Laufe der Zeit haben wir ein Personalverwaltungssystem entwickelt, das höchste Zuverlässigkeit, große Fachkompetenz und maximale Flexibilität gewährleistet. Zudem ist das Team vollständig zu unseren Lasten (Personalrechte, Arbeitsvertrag, Arbeitszeiten, Ferienplanung, Ersatzleistungen usw.). Die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen haben stets oberste Priorität.
/ DARUM CSU
Mit CSU an Ihrer Seite erhöhen Sie die Qualität der Dienste und sparen gleichzeitig Betriebskosten. Die Kompetenzen, die wir in vielen Jahre unserer Tätigkeit in Südtirol erworben haben, garantieren ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Flexibilität, so dass wir zahlreiche Dienstleistungen (von sehr einfachen bis sehr komplexen) bieten können, die ganz auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind.
