La Raiffeisen Landesbank Südtirol, con i suoi 220 dipendenti, è una delle banche più grandi dell'Alto Adige. È l'istituto centrale delle Casse Raiffeisen dell'Alto Adige e opera contemporaneamente come banca commerciale, società di leasing e società capogruppo del Raiffeisen Offener Pensionsfonds. Con la certificazione "Audit familieundberuf" ottenuta nel 2020, la banca segna un passo importante verso la promozione della compatibilità tra famiglia e lavoro.
La RLB Südtirol punta sulla compatibilità familiare e ha ricevuto la certificazione "Audit familieundberuf" nell'anno commerciale. La compatibilità familiare è vantaggiosa: la banca trattiene così i suoi dipendenti qualificati e facilita loro il reinserimento nel mondo del lavoro.
I nostri dipendenti esperti e motivati sono il nostro capitale più grande, sono il motore del nostro successo pluriennale. Per noi è quindi importante essere un datore di lavoro attraente e un partner affidabile e leale. Da questa convinzione è nata l'idea dell'Audit familieundberuf.
I temi della banca sostenibile e innovativa – termine che fa riferimento alla Finanza Sostenibile – sono per noi fondamentali. In questi ambiti stiamo vivendo momenti di grande cambiamento. Il mercato finanziario è in trasformazione e questo porta per noi come banca nuove sfide. Cosa che, al contempo, rappresenta per giovani persone ambiziose l’opportunità di crescere e dimostrare le proprie capacità. Per questo motivo, sono nel posto giusto!
BENEFIT PER I DIPENDENTI DELLA RLB:
Diverse forme di contratti di lavoro a tempo parziale
Possibilità di lavorare in smart working
Orari di lavoro flessibili (ore centrali e ore di flessibilità)
Congedi speciali retribuiti e attenzione alle esigenze familiari nella pianificazione delle ferie
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