117 Jobs in Südtirol

• Organisation und Durchführung operativer Eingriffe
• Arbeit in den chirurgischen Ambulanzen
• Engagement im Ausbau unserer Roboter-Chirurgie (Dexter)
• Zusammenarbeit mit kooperierenden Fachdisziplinen
• Anleitung und Ausbildung der Assistenzärztinnen und –ärzte
• Übernahme von Nacht- und Wochenenddiensten

• Regelmäßiger Besuch unserer Kunden in Österreich & Schweiz
• Kundenberatung und Neukundenakquise
• Umsatzsteigerung und kontinuierlicher Marktaufbau in der zugewiesenen Zone
• Projektierung und Gestaltung der individuellen Kundenprodukte
• Erkennen von Markttrends
• Networking

• Beheben von Fehlern und Störungsmanagement an Produktionsanlagen
• Verbessern der Maschinenverfügbarkeit und Energieeffizienz
• Anpassen der Anlagen an neue Anforderungen
• Innovative Technologien integrieren
• Sicherstellen der Anlagenlanglebigkeit und Arbeitssicherheit

• Beheben von Fehlern und Störungsmanagement an Produktionsanlagen
• Verbessern der Maschinenverfügbarkeit
• Erfassen von Betriebsdaten und Kennzahlen
• Anpassen der Anlagen an neue Anforderungen (z.B. Retro Fits)
• Innovative Technologien integrieren
• Sicherstellen der Anlagenlanglebigkeit und Arbeitssicherheit
• Umsetzen, Planen und Inbetriebnehmen von Automatisierungsprojekten

• Fixum € 2.400
• Leistung wird belohnt: € 3.600 und mehr für 5 Wochen
• Ganzjährig flexibles Startdatum
• Trainings und Coachings
• Firmenfeiern & Incentives
• Freundschaften fürs Leben
• Arbeits-/Praktikumszeugnis für deinen Lebenslauf

• mind. 18 Jahre Lebenserfahrung
• Freie Zeiteinteilung! Wir empfehlen zu 
  Beginn 2-4 Wochen
• Teamgeist
• Redegewandt 
• Resilient
• Durchhaltevermögen
• Verantwortungsbewusst
• Reisebereitschaft
• perfekte Deutschkenntnisse 
• gepflegtes Auftreten

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis 16.04.2025 unter Angabe der Chiffre PERS.Abt.-14982

• Faire Entlohnung: Fixum + Prämien (2800- 3500 Euro in 30 AT)
• NEU: Starte ab sofort und sichere dir 1000 Euro Bonus für 30 Arbeitstage!
• Arbeiten mit bekannten Hilfsorganisationen und Einblick in deren Projekte
• Junges, aufgeschlossenes und idealistisches Team mit viel Abenteuerbereitschaft
• Erste Berufserfahrung + Schulungen im Bereich Kommunikation und Team-Building
• Besondere Hygiene- und Sicherheitsmaßnahmen für unsere Social Promoter*innen

• ...verhandlungssicher und überzeugend?
• ...interessiert an einer langfristigen Zusammenarbeit?
• ...zuverlässig und teamfähig?
• …Tierschützer:in aus Überzeugung

• Interesse an einer fundierten Ausbildung
• Positive und gewinnende Ausstrahlung
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
• Gepflegtes Erscheinungsbild
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Verantwortlich für die Koordination der Bar
• Verantwortung für einen professionellen und qualitativ hochwertigen Service
• Betreuung der Gäste am Nachmittag und Abend
• Beratung der Gäste zur Getränke- und Speisenauswahl
• Zuständig für die Herstellung von Mixgetränken und Cocktails
• Mithilfe bei der Erstellung von Barkarten zusammen mit dem Restaurantleiter & F&B Manager
• Führung und Schulung des Bar-Teams
• Bereitstellung des benötigten Mise en Place
• Hervorragende Produkt-und Verkaufskenntnisse
• Buchung aller Bestellungen im Kassensystem und Durchführung einer korrekten Kassenabrechnung
• Sicherstellung eines hohen Qualitätsstandards sowie die Einhaltung der Hygienevorschriften und der Sauberkeit im Rahmen der HACCP
• Unterstützung des Serviceteams bei allen anfallenden Aufgaben

• Herzlicher und professioneller Empfang der Gäste und zuvorkommende Betreuung unserer internationalen Gäste
• Detaillierte Auskunft über unser Haus, die Zimmer und deren Einrichtung
• Check-in mit Welcome Drink und Hausführung
• Rechnungskontrolle und Rechnungslegung
• Anreisekontrolle
• Concierge-Dienste (Aussprache von Empfehlungen, Reservierungen von Transfers, Skischule etc.)
• Bearbeitung der Morgenpost
• Betreuung der jAPP
• Verschiedenste Bürodienste
• Bearbeitung des Trace Reports
• Bedienen der Telefonanlage
• Kassenabschlüsse
• Bearbeitung von E-Mails

• Annahme und Bearbeitung von eingehenden Buchungen
• Angebote erstellen
• Aktive Verkaufsbemühungen für das Gewinnen neuer Gäste, dazu gehört sämtlicher Schriftverkehr, Telefonverkauf und persönliche Beratung der Gäste
• Bearbeitung von Individual- Gruppen- und Seminaranfragen von der Angebotserstellung über die Reservierung bis zum Aufenthalt in unserem Hotel
• Mithilfe und Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
• Erstellen von Programmen für Veranstaltungen
• Zusammenarbeit mit Reisebüros und Reiseveranstaltern
• Kontrolle der gängigen Onlineportale
• Gästeservice – Anfragen bearbeiten, Wünsche erfüllen
• Bedienen der Telefonanlage
• Unterstützung des Front-Office Teams zu Stoßzeiten
• Korrespondenzkontrolle
• Verschiedenste Bürodienste
• Zusammenarbeit mit unserer Marketing-Abteilung
• Wartung und Pflege der Angebote auf der hoteleigenen Website
• Schreiben bzw. Kontrolle von Proforma-Rechnungen, Kostenübernahmen und Kommissionen
• Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen

• Leitung der Patisserie Abteilung
• Vor- und Zubereitung von qualitativ hochwertigen Süßspeisen für das Gourmetrestaruant Hubertusstube und unser Halbpensionsrestaurant
• Organisation des Mise en place und Verantwortungsvolle Leitung des Postens
• Hochwertige Produktion und Anrichten der entsprechenden Menübestandteile
• Umsetzung der Hygienerichtlinien nach HACCP und Sicherheitsbestimmungen
• Sorgfältiger Umgang mit Waren sowie Kücheninventar
• Förderung von Qualität und Innovation im Team

• Vorbereitung des Arbeitsbereichs für den Tagesbetrieb
• Kontrolle der Sauberkeit und Hygiene an der Bar und im Servicebereich
• Zubereitung und Servieren von Getränken, Kaffee- und Heißgetränkespezialitäten am Nachmittag
• Verantwortung für die Präsentation und Verfügbarkeit des Kuchenbuffets
• Aufnahme von Bestellungen für das Mittagsgeschäft (à la carte)
• Servieren von Speisen und Getränken mit freundlichem und aufmerksamem Service
• Mixen und Servieren von Cocktails, Longdrinks und anderen Getränken nach Rezept oder Gästewunsch
• Beratung der Gäste bei der Getränkeauswahl
• Führen oder Unterstützung einer eigenen Station im Barbereich am Abend (Halbpension)
• Durchführung von Abrechnungen und Kassiertätigkeiten
• Reinigung der Arbeitsbereiche und Sicherstellung der Einhaltung von Hygienestandards
• Auffüllen von Beständen und Vorbereitung für den nächsten Tag
• Unterstützung bei Events und besonderen Anlässen

• Personalplanung und -rekrutierung
• Neustrukturierung und Prozessmodernisierung aller Personalprozesse im Hotel
• Entwickeln von maßgeschneiderten Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen
• Überwachen und verwalten aller personalbezogenen Prozesse
• Unterstützung der Lohnverrechnung bei Gehaltsabrechnungen
• Erarbeiten von innovativen Maßnahmen zur Steigerung der Mitarbeitermotivation und langfristigen Mitarbeiterbindung
• Aufgabe des vertrauenswürdigen Beraters und der neutralen und lösungsorientierten Anlaufstelle
• Zurückgreifen auf ein starkes Netzwerk innerhalb der 5-Sterne-Hotellerie

• Motivation
• Frustrationstoleranz
• Teamplayer
• Kommunikationsfreude

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis 23.04.2025 unter Angabe der Chiffre PERS.Abt.-14991

• Kompetente Beratung für die individuelle Anschaffung von Bikes
• Verkauf von hochwertigen, technischen Sportartikeln im Bereich Bike Hartware
• Teilnahme am laufenden und Gestaltung neuer Projekte im Bereich Kundenservice
• Abwicklung von Serviceleistungen

• Menschen führen und mit ihnen gemeinsam Zukunft gestalten: Verantwortung für mehr als 50 Mitarbeiter in Instandhaltung, Betriebs- und Gebäudetechnik, Werkzeugbau. Du stärkst Talente durch gezielte Entwicklung und ein ausgezeichnetes Lehrlingsprogramm.
• Technik optimieren, Ausfallzeiten minimieren: Mitwirkung am Ausbau und der Umsetzung digitaler Instandhaltungslösungen (Predictive Maintenance…) und Abbau einer reaktiven Reparaturkultur.
• Projekte mit Sinn: Du arbeitest an CAPEX-Projekten wie Energieeffizienz oder Infrastrukturprojekten zusammen mit unserem zentralen Engineering mit, mit dem Ziel eine langfristige Wertschöpfung sicherzustellen.
• Budget gestalten und verantworten: um diese angeführten Punkte zu erfüllen, wirkst du bei der Budgetplanung für deinen Bereich mit und bist auch für dessen Einhaltung verantwortlich.

• Mitarbeit bei der Koordination der Planungsleistungen für die Rohbauerstellung im österreichischen Abschnitt des Brenner Basistunnels
• Prüfung von Ausschreibungs-, Ausführungs- und Bestandsplänen Rohbau AT
• Organisation und Abstimmung der Rohbauplanung des BBT
• Technische Unterstützung der Baustellen in der Ausführungsphase
• Mitarbeit an der Schnittstelle Rohbau - bahntechnische Ausrüstungsplanung
• Beschaffung, Abrechnung und Kontrolle von Planungsdienstleistungen
• Mitarbeit bei der Bauwerksdokumentation
• Abteilungs- und grenzüberschreitende Abstimmung der Planung

• Erarbeiten der Vergabestrategie für Planungs- und Bauleistungen der Umsetzungsphase der bahntechnischen Ausrüstung
• Mitwirken in allen Leistungsphasen des Bauprojekts von der Ausschreibung bis zur Abnahme des umgesetzten Bauvorhabens
• Mitwirken bei der Erstellung, Prüfung und Bewertung von Ausschreibungen, Vergabevorgängen
• Koordination der auftragskonformen und qualitätsgerechten Durchführung der Planungs-, Bauüberwachungs- und Prüfleistungen für die Baumaßnahmen der bahntechnischen Ausrüstung
• Planung und Fortschreibung der Kosten und Termine sowie periodische Darstellung des Soll-/Ist-Vergleichs
• Verantwortung für die ordnungsgemäße Abwicklung inklusive Risikomanagement der zugeordneten Planungs- und Bauverträge sowie Sicherstellung der Qualitätsanforderungen
• Koordination des Vertrags- & Claim Managements
• Führung eines Teams aus Projektmanager:innen und Fachleuten
• Verantwortlich für die Einhaltung aller projektbezogenen Genehmigungen Dritter und behördlicher Auflagen
• Laufendes Berichtswesen
• Stakeholderbetreuung in Abstimmung mit dem Vorstand und der Abteilung Kommunikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Bäcker, Konditor, Koch…bzw. vergleichbare Ausbildung….oder auch Quereinsteiger im Bereich Lebensmittelverarbeitung
• Handwerkliches Geschick und Erfahrung in der Bedienung von Produktionsanlagen von Vorteil
• Einsatzbereitschaft im Schichtbetrieb

• Enge Zusammenarbeit mit dem Produktionsleiter und Sparringspartner in Personal-, Führungs- und Prozessfragen
• Verantwortung für Personalangelegenheiten, Mitarbeiterentwicklung, Entwicklung von Konzepten für abwechslungsreiche Abläufe wie Job Rotation sowie Schnittstellenkommunikation
• Sicherstellung der Produktqualität und Produktsicherheit, inklusive Koordination und Durchführung interner Audits (IFS, HACCP, …)
• Überwachung und Optimierung der Produktionsprozesse
• Verantwortung für Lean-Management-Initiativen und Leitung von Optimierungs- und Digitalisierungsprojekten
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Qualitätssicherung, Logistik, Technik) zur Effizienzsteigerung

• Installation, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen und Systeme
• Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der Gebäudeinfrastruktur
• Durchführung präventiver Wartungsmaßnahmen zur Optimierung der Anlagenleistung.  
• Unterstützung in der elektronischen Gebäudeinstandhaltung
• Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften (Elektrotechnikgesetz, ÖVE-Vorschriften, etc.) und betrieblicher Standards
• Bereitschaft zu teilweisem Schichtdienst

• Du hast Spaß im Umgang mit einem Team
• Organisationstalent
• Gute PC-Kenntnisse
• Einsatzbereitschaft im Schichtbetrieb

• Du hast Erfahrung in der Gastronomie
• Du bringst ein Organisationstalent mit
• Du arbeitetest gerne im Team
• Qualität ist dir wichtig
• Gute Deutschkenntnisse, Englisch- und Italienischkenntnisse und eine Baristaausbildung sind von Vorteil

für Reinigungsarbeiten freitags nachmittags an unseren Maschinen und Anlagen

• Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz
• Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten durch unser Mitarbeiterentwicklungsprogramm
• Technische Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Kurse und Seminare
• Eine Unternehmenskultur die Eigeninitiative unterstützt
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe und Hilfsbereitschaft auf allen Ebenen
• Leistungsgerechte Bezahlung
• Flexible Arbeitszeitmodelle in Teilzeit oder Vollzeit
• Verschiedene soziale Zusatzleistungen